Epargne salariale : profitez des opportunités de la loi Macron

La loi du 6 août 2015 pour la croissance, l’activité et l’égalité des chances économiques, dite « loi Macron », simplifie la réglementation et incite les employeurs à la conclusion d’accords en matière d’épargne salariale. Lire article ci-dessous.

Epargne salariale

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